全程導醫(yī)網(wǎng) 礦總頻道：過去的一年，全集團上下團結一致，積極迎戰(zhàn)后疫情時代出現(xiàn)的巨大變化，直面內(nèi)外部環(huán)境的巨大挑戰(zhàn)，保持戰(zhàn)略定力，篤定前進步伐，搶抓極為難得的重大發(fā)展機遇，各方面工作都取得了顯著成績，集團發(fā)展大局穩(wěn)定向好，百年強醫(yī)新征程邁出了堅實步伐。
內(nèi)涵實力提檔升級
總院三甲現(xiàn)場復評順利通過，在市公立醫(yī)院績效考核中排名第2，連續(xù)六年獲市“百姓放心醫(yī)院”稱號。
一院、二院創(chuàng)建三級醫(yī)院工作全面啟動，“一院四區(qū)”主業(yè)布局開始推進。
新增現(xiàn)任及候任市專業(yè)主任委員6個，刷新了歷史最好記錄。
集團年內(nèi)招引碩博100人，新增高級職稱99人，人才“雙高”態(tài)勢歷史最好。
國家級生殖中心、國家帕金森病標準中心暨帕金森病一站式診療中心獲通過，市急危重孕產(chǎn)婦救治中心獲批準，新成立一流專家工作站6個及?？?病)診療中心3個，新增住院醫(yī)師規(guī)范化培訓專業(yè)基地4個，新增專病MDT5個。
智能骨科機器人臨床應用成效初顯，斬獲省市及區(qū)域各類新技術引進獎、科技獎14項。
經(jīng)營質效全面向好
集團全年總收入同比增長11.7%，三家醫(yī)院營業(yè)收入均創(chuàng)歷史新高。全集團醫(yī)保結構更加優(yōu)化，有效收入占比穩(wěn)步提升，DRG運行質量領先優(yōu)勢明顯。藥占比保持低位穩(wěn)定，耗占比下降約4個百分點，成本控制成效明顯。門急診人次、單床創(chuàng)效、人均創(chuàng)效、平均住院天數(shù)等效率指標不斷優(yōu)化。全年集團人力成本總額同比增加1.06億元，職工人均工資同比增長7.1%。
安全之本愈加牢固
不斷壓實安全主體責任，持續(xù)強化“大安全”理念，風險防控能力與水平不斷提高。全面打贏疫情防控殲滅戰(zhàn)，實現(xiàn)了疫情防控與經(jīng)濟業(yè)務發(fā)展的雙勝利。醫(yī)療質量穩(wěn)中有升，合同管理事項進一步規(guī)范，醫(yī)保管理更加細實，安全生產(chǎn)專項整治活動持續(xù)開展，杜絕了重大醫(yī)療糾紛事件和醫(yī)院感染事件的發(fā)生，集團的安全之本更加牢固。
關鍵制約打破桎梏
總院與二院門急診病房綜合樓全面開工建設，徐礦醫(yī)院環(huán)境差的局面即將成為歷史，患者就醫(yī)條件即將發(fā)生根本性改變。
供應體制改革持續(xù)深化，內(nèi)部成本控制中心作用突出。
一二三院順利實現(xiàn)了HIS等系統(tǒng)的更新?lián)Q代，集團信息中心的框架初步形成，信息化水平全市領先。
學科一體化、科室雙主任制、導師制人才培養(yǎng)和主治醫(yī)師輪轉幫扶等工作持續(xù)推進，醫(yī)院間學科共建、技術共用、市場共維、利益共享，內(nèi)部醫(yī)共體建設成效明顯，并開始向更加緊密的一院多區(qū)轉型升級。
三院用好幫扶資源，經(jīng)濟結構持續(xù)優(yōu)化。各基層醫(yī)療機構虧損的態(tài)勢得到根本性遏制，開元社區(qū)中心已成為新的增長點。
黨的領導堅強有力
高質量高標準開展主題教育，聚力把主題教育學習成果轉化為干事創(chuàng)業(yè)的實際能力和轉化為高質量發(fā)展的實際業(yè)績。黨支部標準化建設深入推進，學習型、服務型、創(chuàng)新型黨組織建設深入開展，基層黨建示范點創(chuàng)建持續(xù)深化，黨建品牌的礦醫(yī)特色十分鮮明。大力選樹先進典型，“自豪礦醫(yī)”文化建設不斷深化， “三講五心”教育制度化常態(tài)化縱深推進，風清氣正的政治生態(tài)和按規(guī)矩辦事的氛圍更加濃厚。
成績的取得是3600余名干部職工拼搏奮斗的結果，凝聚著全體礦醫(yī)人的辛勤汗水與努力付出。面對實現(xiàn)百年強醫(yī)歷史性跨越的新使命和全體礦醫(yī)職工對百年礦醫(yī)美好愿景的新期待，讓我們以“干則必成”的信心、“干則必優(yōu)”的雄心、“干則必勝”的決心，敢闖敢拼敢勝利、苦干實干加油干，不斷開創(chuàng)高質量發(fā)展新局面，在新征程上奮力推動百年礦醫(yī)實現(xiàn)百年強醫(yī)歷史性跨越！
來源：徐礦醫(yī)院
徐州導醫(yī)熱線：0516-85707122
